Trouvez un emploi dans le secteur du déménagement offrant des perspectives d'évolution.
Travailler dans le déménagement en Belgique offre aux candidats une stabilité à long terme, le travail d'équipe et de réelles perspectives d'évolution de carrière. Les entreprises recrutent activement des candidats motivés via des plateformes comme VDAB, Indeed Belgium et Jobat.
La plupart des postes consistent à déplacer des meubles, emballer, démonter et remonter des objets, et accompagner les clients lors de leur déménagement. Les employeurs proposent souvent une formation, rendant ainsi ces emplois accessibles même aux personnes sans expérience en déménagement.
Les salaires annuels varient généralement de 23 000 € à 32 000 €, selon le poste et le lieu. Les heures supplémentaires et les avantages sociaux constituent un atout supplémentaire pour les employés motivés de ce secteur en pleine croissance.
Pour les candidats motivés, les emplois dans le déménagement constituent un excellent moyen d'acquérir des compétences pratiques, de garantir un emploi stable et de progresser professionnellement sur le marché du travail belge.
Pourquoi les entreprises de déménagement en Belgique sont un excellent lieu de travail
Le secteur du déménagement en Belgique offre des emplois stables, avec un fort accent mis sur la sécurité au travail, une rémunération équitable et la formation continue.
Travailler dans le déménagement, c'est intégrer des équipes qui valorisent la collaboration, la ponctualité et le service à la clientèle – des qualités essentielles pour un déménagement réussi.
Les employeurs proposent souvent des formations en cours d'emploi et des parcours de certification, aidant ainsi les employés à développer leurs compétences tout en progressant dans leurs fonctions.
La demande constante de services de relocalisation dans des villes comme Bruxelles, Anvers et Gand fait de ce secteur l'un des plus fiables de Belgique en matière de sécurité de l'emploi.
Compétences et qualités recherchées par les employeurs
En Belgique, les employeurs du secteur du déménagement privilégient la fiabilité, l'esprit d'équipe et une bonne condition physique. Les candidats doivent faire preuve d'endurance, d'adaptabilité et posséder des aptitudes de base en service à la clientèle.
Une communication claire en néerlandais, en français ou en anglais est essentielle pour la coordination avec les clients et les membres de l'équipe. Comprendre les instructions et rassurer les clients sont les clés d'un bon déroulement des opérations.
La capacité à résoudre les problèmes est essentielle. Les déménageurs rencontrent souvent des difficultés telles que des escaliers étroits, des objets fragiles ou des intempéries, ce qui exige une réflexion rapide et pratique.
Une journée type dans un emploi de déménageur en Belgique
Les journées de travail commencent généralement tôt, les équipes se réunissant au dépôt pour planifier les itinéraires et préparer le matériel de déménagement.
Les tâches comprennent le démontage des meubles, l'emballage des objets fragiles, le levage et le chargement soigneux des objets dans les véhicules pour le transport.
Les outils, les équipements de sécurité et la coordination de l'équipe garantissent la manutention sûre des charges lourdes tout au long de la journée.
La journée se termine par le déchargement, le remontage des meubles et la vérification de la satisfaction du client, chaque déménagement étant ainsi réalisé avec professionnalisme et soin.
Santé, sécurité et environnement de travail
En Belgique, les entreprises de déménagement accordent une importance primordiale à la sécurité de leurs employés. Ces derniers bénéficient de formations sur l'équipement et les techniques de levage, ainsi que d'ateliers axés sur la santé afin de réduire les risques.
L'accent est mis sur les pauses structurées et les pratiques ergonomiques. Les employeurs comprennent qu'un environnement favorable est essentiel à la performance à long terme.
Une culture de sécurité solide favorise également l'esprit d'équipe, réduisant ainsi les blessures et améliorant la satisfaction des clients grâce à une meilleure coordination et un meilleur moral.
Au-delà de la rémunération : des avantages qui soutiennent les travailleurs
Outre des salaires compétitifs, les entreprises de déménagement belges proposent des formations, des contrats à long terme et des horaires structurés.
Les avantages habituels comprennent des titres-repas, des cotisations de sécurité sociale, des indemnités de jours fériés et des possibilités d'obtenir des certifications ou d'accéder à des postes plus élevés.
Ces aides supplémentaires font du déménagement un domaine attractif pour les personnes en quête de développement professionnel et de sécurité d'emploi.
Principaux avantages
✅ Salaires compétitifs avec heures supplémentaires rémunérées
✅ Tickets restaurant et indemnités de congés payés
✅ Horaires de travail structurés avec contrats à long terme
✅ Possibilités de formation et de certification
Opportunités de croissance de carrière
Le secteur du déménagement en Belgique récompense les efforts et le dévouement, offrant des perspectives d'évolution allant de postes d'aide à des postes de chef d'équipe ou de coordinateur logistique.
Les employés peuvent évoluer vers des postes de chauffeur routier, de manutention de charges lourdes ou de supervision d'équipe, ce qui leur permettra d'accéder à plus de responsabilités et à une meilleure rémunération.
Cette voie de progression clairement définie rend ce domaine attrayant pour ceux qui recherchent la stabilité et une ascension sociale.
Postes actuellement disponibles
Aide au déménagement – Aide au chargement, à l'emballage et au levage. Salaire : 23 000 € à 25 000 € par an
Portier de meubles Manutention d'objets lourds, démontage, remontage. Salaire : 24 000 € à 27 000 € par an
Chauffeur de déménagement (Catégorie B/C) – Conduite, soutien logistique. Salaire : 26 000 € à 30 000 € par an
chef d'équipe – Encadrer les équipes, gérer les itinéraires. Salaire : 28 000 € à 32 000 € par an
Rejoindre une équipe de déménageurs en Belgique : ce que vous devez savoir
Il s'agit d'un travail physique avec des horaires fixes, du travail d'équipe et des protocoles de sécurité. La communication et la capacité d'apprendre sont essentielles.
Pour postuler, les candidats doivent être en bonne forme physique, fiables et idéalement titulaires d'un permis de conduire (catégorie B ou C). La maîtrise du néerlandais, du français ou de l'anglais est un atout majeur.
📄 Préparez un CV mettant en valeur votre motivation et votre esprit d'équipe.
🗣️ Indiquez votre niveau de communication dans les principales langues
💪 Mettez l'accent sur la préparation physique et la flexibilité
🚚 Mentionnez toute qualification de conduite
Processus d'embauche étape par étape
🔍 Trouvez le poste vacant qui vous convient – Utilisez VDAB, Jobat ou Indeed Belgique pour explorer les offres d'emploi actuelles.
📄 Envoyez votre candidature – Mettez l'accent sur votre forme physique, votre ponctualité et votre attitude dans votre CV.
🤝 Préparez-vous à l'entretien – Attendez-vous à des questions sur l'éthique de travail, la communication et la condition physique.
🚚 Commencez votre rôle – Recevez une formation et rejoignez une équipe solidaire
Perspectives d'avenir pour le secteur du déménagement en Belgique
Le secteur se modernise grâce aux outils numériques, aux transports écologiques et à la demande croissante des villes. Cela garantit une forte sécurité de l'emploi et de nouvelles perspectives.
L'augmentation de la mobilité en Belgique et dans l'UE alimente un besoin constant de services de déménagement, tant résidentiels que commerciaux.
Les métiers spécialisés en logistique et en déménagement international offrent des perspectives de carrière encore plus larges à ceux qui sont prêts à apprendre et à s'adapter.
Dernières réflexions sur les carrières dans le déménagement en Belgique
Les emplois dans le déménagement en Belgique offrent une voie professionnelle concrète, stable et enrichissante. Grâce à des formations, des contrats équitables et des perspectives d'évolution, les travailleurs peuvent s'épanouir tant sur le plan personnel que professionnel.
Accessibles via des plateformes comme VDAB et Indeed, ces postes sont idéaux pour les candidats physiquement actifs qui recherchent un cadre structuré, une rémunération équitable et des perspectives à long terme.
Choisir une carrière dans le déménagement en Belgique, c'est rejoindre un secteur fiable qui valorise l'effort, le travail d'équipe et le développement professionnel.
